Ausschreibungsmotiv


Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten. Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit. In einem globalen Team aus 3.600 engagierten Kolleg_Innen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen – Where power meets passion


Für unseren Bereich Human Resources am Standort Regensburg suchen wir Sie als:


HR IT-Experte (m/w/d) Talent Suite

Welche Herausforderungen erwarten Sie?

  • Sie verantworten als Prozess-Owner die Gestaltung und Umsetzung der globalen HR Talent Suite-Strategie und das HR Talent Suite-IT-System der Reinhausen Gruppe auf Basis Cornerstone on Demand sowie relevante Drittsysteme
  • Sie leiten große internationale  IT-Implementierungsprojekte mit hoher technischer, fachlicher und kultureller Komplexität und steuern als übergeordneter Projektleiter die verschiedenen Projektstreams und Stakeholder
  • Sie steuern den Change Request Prozess, moderieren die Bedarfe der HR-Prozessverantwortlichen (z. B. Recruiting, Performance Management, Talent Management, Learning, Development) in die hierfür nötigen IT-Systeme und schöpfen IT-Potenziale unter Berücksichtigung von Nutzerfreundlichkeit und Komplexitätsreduktion aus
  • Sie definieren globale Standards für das HR IT-Service Management und steuern den Service-Review Prozess sowie das kontinuierliche Releasemanagement
  • Sie verantworten Fehlerbehebung auf höchstem Level

Was wünschen wir uns von Ihnen?

  • Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informationstechnologie, der Wirtschaftsinformatik, der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
  • Sie verfügen über mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im HR IT-System- und Prozessmanagement (ITIL) in einem globalen Unternehmen sowie ausgeprägte Expertise und Implementierungserfahrung in Talent Suite Lösungen (idealerweise Cornerstone on Demand) & Schnittstelle zu SAP HCM
  • Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für die in Talent Suite IT-Systemen abgebildeten globalen HR-Prozesse und HR-Portfolioelemente
  • Ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten zur Sicherstellung der Umsetzung der HR IT-Strategie mit hoher Kommunikations- und interkultureller Kompetenz runden Ihr Profil ab

Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.

Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns!
Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, neue Büroarbeitswelten & ergonomische Arbeitsplätze
Gesundheit und Vorsorge
Regelmäßige Gesundheitstage, Betriebsarzt, Massageangebote, Betriebssportgruppen, Kantine, kostenlose Wasserspender
Kultur
Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
Persönliche Entwicklung
Jährliche Mitarbeitergespräche, Weiterbildungskatalog mit über 1.000 Angeboten, Förderprogramme, Mentoring, Bildungsurlaub und Zuschüsse
Work-Life-Balance
Teilzeitmodelle, Betriebskrabbelstube, Kinderferienprogramme, Pflegeberatung

Interessiert? Jetzt bewerben!

zur Onlinebewerbung


Ganz einfach zum passenden Kontakt

Annette Worbs
Ansprechpartner Berufserfahrene / Contact Person Experienced Professionals
Telefon: +49 941 4090-5220
Sie kennen jemanden, der passen könnte?

Annette Worbs

Ansprechpartner Berufserfahrene / Contact Person Experienced Professionals

Telefon: +49 941 4090-5220
Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.